标题: 给朱朱一点另类建议 [打印本页]
作者: 我是鱼易水 时间: 2004-5-17 22:31 标题: 给朱朱一点另类建议
谈到找工作，以俺从前面试人的经验和我很多朋友的教训总结出一个很怪的理论。
特别想和两个小妞妞探讨一下：
想先问问想做文员的朱朱：传真你会发吗？复印机你会用吗？送货单你会开吗？物流公司你会控制吗？
如果回答是“不”。那我想你被录取的机会一下子降低80%。
现在的单位，特别是大城市的用人单位，其实也很苦恼。因为他们招收的员工面对的诱惑太多，生活的变数太多，进行的“比较”太多，而新生毕业在第一个公司呆超过过一年的却又极少。
他们不得不成了新生的培训基地——先得投入传授专业技能的成本、然后要为新人因工作不熟练而造成的损失买单，等一切都上了正轨，新人该回报的时候，他们又会觉得公司出的薪水对不起自己现在的水平了，跳槽是常事。这还不算毕业新生因承受不来工作压力而转行的；因适应不了同事排挤而辞职的；因男朋友去了其他城市而追随的；觉得“这工作”不是自己的理想而转型的；因昨晚上做了一个不吉利的怪梦而换公司的……
所以，公司如果招收新人的话，往往得不偿失，白白替新人的第二家公司陪养的人才，白白为新人的希奇古怪的“不稳定”买了单。而这一切对于他们来说是本没有这个义务的。
所以，公司都喜欢招有经验的“熟手”。这不仅仅因为熟手马上能带来效益，更因为他们早已明白了好工作的“来之不易”更明白其实到那里都会有换汤不换药的“不如意”，以至于“忠诚度”较高。
就算招新手，也会拼命压低成本，降低损失。通常不会把他真当个“人物”来培养。
针对以上现象，我有如下左道怪招——“二次爆发理论”
新人进第一家公司不宜找得太好，这无异于浪费机会，还容易养成将来“眼睛大，胃口小，高不成低不就”的习惯。
找个事情很多的公司，不养闲人的公司，练就一身过硬的技能，得到一份不错的工作经历。甚至给自己将来编“曾担任过的职位”都打下基础（没吃过猪肉，还能没看过猪跑？）
就向蛇能脱胎换骨一样，当你走出你的第一个炼狱的时候，你会发现你已经牢牢把握了自己美好的未来！
[此贴子已经被作者于2004-5-18 1:25:18编辑过]
作者: 我是鱼易水 时间: 2004-5-17 22:46 标题: “二次爆发理论”让你得到的：
1、从容的心态。（包括面对各种事和面对各种人）
2、无牵挂的心态。（没有人会被一个本不怎么好的机会绊住前进的步伐，退变成一堆得过且过的懒肉）
3、敢于吹大牛的资本。（你马上吹自己曾经是部门主管都没人敢怀疑，尽管你原来只是个小职员，只要你已经拥有了那水平和心态，就算没心态也可以历练出来）
4、给你一个新高的起点。（瘦死的骆驼比马大，再怎么你的薪水也会比从前翻一翻）
5、给自己一个不一样的自信。（因为新的骆驼群里没人知道你原来只是一匹小马，他们会用骆驼的眼光来看你，用骆驼的眼光来要求你）
所以，我给处于非特种人才水平的小姐们一个建议：
在第一个公司好好学吧，在第二个公司好好干吧，在第三个公司好好赚吧（如果有可能的话……）！
作者: terrycf 时间: 2004-5-17 23:15
这些建议好像与我没什么关系，我又不去公司
作者: YILINGTREE 时间: 2004-5-17 23:20
以下是引用terrycf在2004-5-17 23:15:34的发言：
这些建议好像与我没什么关系，我又不去公司
就是,知道我这个还得找工作的苦命儿现在也需要帮忙,怎么没说给我点建议?看来我只有沾沾朱朱的光,把这当作指南针用吧!!
[此贴子已经被作者于2004-5-17 23:21:59编辑过]
作者: hkw0926 时间: 2004-5-17 23:20
以下是引用我是鱼易水在2004-5-17 22:46:46的发言：
1、从容的心态。（包括面对各种事和面对各种人）
2、无牵挂的心态。（没有人会被一个本不怎么好的机会绊住前进的步伐，退变成一堆得过且过的懒肉）
3、敢于吹大牛的资本。（你马上吹自己曾经是部门主管都没人敢怀疑，尽管你原来只是个小职员，只要你已经拥有了那水平和心态，就算没心态也可以历练出来）
4、给你一个新高的起点。（瘦死的骆驼比马大，再怎么你的薪水也会比从前翻一翻）
5、给自己一个不一样的自信。（因为新的骆驼群里没人知道你原来只是一匹小马，他们会用骆驼的眼光来看你，用骆驼的眼光来要求你）
所以，我给处于非特种人才水平的小姐们一个建议：
在第一个公司好好学吧，在第二个公司好好干吧，在第三个公司好好赚吧（如果有可能的话……）！
气球起充的太多，容易爆炸呀！完全不同意以上观点！
[em05]
作者: terrycf 时间: 2004-5-17 23:46
这么吓人？有去无回？
好像我有光荣牺牲的危险
作者: zrj0421jie 时间: 2004-5-18 18:10
我也喜欢吃香菜啊,我还在找,现在休息几天,搞搞论文,完了继续找,哈哈,反正不急!!!
作者: hkw0926 时间: 2004-5-18 18:26
以下是引用柳汇源在2004-5-18 9:19:35的发言：
怎能有如此好的就业理论？！
鱼啊，你太可爱了，今后做水煮鱼我要多放点香菜。
不好吧?很多南方人不爱吃香菜,甚至可以说憎恶香菜
作者: terrycf 时间: 2004-5-18 19:34
是啊是啊，我就憎恶
一闻见香菜的味道都吃不下饭了
作者: 朱朱 时间: 2004-5-19 15:03
千万不要叫这个，我还是觉得朱朱比较适合我，要是你非想叫，我就委屈一下，把我的痛苦建立在你的快乐之上一下，最多让你以后叫我猪猪好了！！
作者: 朱朱 时间: 2004-5-22 19:35
以下是引用玫瑰与咖啡在2004-5-20 2:49:25的发言：
很有帮助的忠告~谢谢鱼站长~~~决定暂时不吃武昌鱼表示感谢~~~
我刚去湖南湖北吃过武昌鱼啊，怎么办啊，我该怎么感谢鱼呢？？对了，把吃的吐出来------嘿嘿------
作者: 66 时间: 2009-2-8 22:51
以下是引用我是鱼易水在2004-5-17 22:46:46的发言：
1、从容的心态。（包括面对各种事和面对各种人）
2、无牵挂的心态。（没有人会被一个本不怎么好的机会绊住前进的步伐，退变成一堆得过且过的懒肉）
3、敢于吹大牛的资本。（你马上吹自己曾经是部门主管都没人敢怀疑，尽管你原来只是个小职员，只要你已经拥有了那水平和心态，就算没心态也可以历练出来）
4、给你一个新高的起点。（瘦死的骆驼比马大，再怎么你的薪水也会比从前翻一翻）
5、给自己一个不一样的自信。（因为新的骆驼群里没人知道你原来只是一匹小马，他们会用骆驼的眼光来看你，用骆驼的眼光来要求你）
所以，我给处于非特种人才水平的小姐们一个建议：
在第一个公司好好学吧，在第二个公司好好干吧，在第三个公司好好赚吧（如果有可能的话……）！
很值得学习的经验！！！
在我看来，第一份工作很重要，除了要找一份事情多的公司，还要找一份有发展的行当！如果天天重复干一件事情，事情再多都没有用！
[此贴子已经被作者于2009-2-8 22:53:26编辑过]
作者: 阿狼 时间: 2009-2-10 00:27
66把这么一个老帖子翻上来了
但偶有一点不懂的是，这种帖子为什么可以放在精华板块？？？
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